50+

Tapasztalt vagy, de néha már nem olyan lendületes, mint amilyen egykor voltál? Szeretnél szebb hétköznapokat teremteni az emberek többsége számára? Csatlakozz az IKEA csapatához!

NYITOTT POZÍCIÓK

A kor nem számít

Az IKEA lehetőséget ad arra, hogy önmagad lehess. Tiszteljük egymást, a különbségeinket, szeretünk tanulni és nyitottak vagyunk egymás ötleteire és véleményére. Olyan munkatársakat keresünk, akik örök fiatalok, osztják pozitív hozzáállásunkat és értékeinket. Ez az egyik oka annak, hogy a munkahelyi légkör az IKEA-nál ennyire barátságos.

Támogatjuk a sokszínűséget

Úgy hisszük, minden egyén kínálhat valami értékeset. Többre értékeljük a kezdeményezést, a csapatjátékot és a korrekt eljárást, mint a végzettséget. Az emberekre való odafigyelés, a sokszínűség és befogadás – szorosan összefüggenek az álmunkkal és az értékeinkkel. Mindannyian különbözőek vagyunk és a sokszínűségünk növeli a kreativitást, valamint támogatja a fejlődésünket.

Munka az IKEA-nál

Minden munka fontos nekünk és hozzájárul az IKEA zökkenőmentes működéséhez. Az IKEA-nál nemcsak eladóként vagy pénztárosként lehet dolgozni. Pozíciók sokaságát kínáljuk különböző rugalmassággal és munkaóraszámmal. A munkaviszonyod időtartama alatt lehetőség van a munkaórák változtatására az élethelyzeted és szükségleteid szerint.

Mit kínálunk?

Ne félj valami újat kipróbálni, és engedd szárnyalni a tehetségedet! Eladásban, a pénztárban, a vevőszolgálaton, az étteremben vagy adminisztrációs területen is kezdhetsz dolgozni. Boldogan adunk tanácsot arra vonatkozóan, hogy mi illik hozzád.

Sosem vagy egyedül

Az IKEA a munkatársai fejlődésével együtt fejlődik. Belső oktatások széles skálájával támogatjuk munkatársainkat karrierjük elején – segítséget kapnak egy mentortól, akihez bármivel fordulhatnak, ami csak magyarázatra szorul.

Tanulunk és fejlődünk

Minden munkatársunknak lehetősége van egy személyes fejlődési terv készítésére, mely során a vezetőjük segít dönteni abban, hogy milyen irányba szeretnének haladni az évek során, vagy milyen munkát szeretnének kipróbálni. Viszont ha több évig a jelenlegi pozíciódban szeretnél maradni, arra is van lehetőség. Minden rajtad múlik.

Mit mondanak munkatársaink az IKEA-nál végzett munkájukról?

Vess egy pillantást a munkatársaink történeteire, hogy megtudd, milyen az IKEA-nál dolgozni, mi tetszik nekik a vállalatunknál, és mi miatt aggódtak, mielőtt elkezdtek nálunk dolgozni.

Szentiványi Attila

Hely: IKEA Soroksár

Pozíció: árukiadó munkatárs

Mikor kezdtél az IKEA-nál dolgozni? 2016. februárjában.

Mit tetszik neked a legjobban az IKEA-ban, mint munkáltatóban?

Nagy figyelmet fordít a dolgozók, munkatársak oktatására, fejlesztésére. A juttatási rendszer kiszámítható, anyagi biztonságot nyújt.

Mit értékelsz a legjobban, mit gondolsz, milyen előnyöket kínál az IKEA az 50 év feletti munkatársainak más munkáltatókhoz képest?

Itt mindenki egyenlő. Nincs különbség fiatal és idős munkatárs között. Egy jó csapatban mindig szívesen dolgozik az ember.

 

Melyek voltak a legnagyobb aggodalmaid, amikor új voltál a pozíciódban, és később kiderült, hogy feleslegesen aggódtál?

Eddig más pozícióban, más munkakörben dolgoztam. Az elején tartottam a vásárlókkal való kommunikációtól, a rendszerek megismerésétől, elsajátításától. De hamar bele lehet jönni.

 

Mit gondolsz, hol vagy előnyben a fiatalabb munkatársaidhoz képest?

Talán a tapasztalatomat tudom kamatoztatni. A folyamatokat jobban átlátom, az értelmezésükben tudok segíteni.

 

Mit tanácsolnál egy korodbeli személynek, aki azon gondolkodik, hogy az IKEA-nál kezd dolgozni, vagy egy IKEA-s kiválasztási folyamatra készül?

Ne ijedjen meg. Egy vidám, családias csapatban fog dolgozni, ahol mindenkitől kaphat segítséget a tanulásban, beilleszkedésben.

Past Györgyné

Hely: IKEA Soroksár

Pozíció: IKEA Food – pénztáros

Mikor kezdtél az IKEA-nál dolgozni? 2018. júniusában.

Mit tetszik neked a legjobban az IKEA-ban, mint munkáltatóban?

Nyílt, közvetlen, baráti légkör.

Mit értékelsz a legjobban, mit gondolsz, milyen előnyöket kínál az IKEA az 50 év feletti munkatársainak más munkáltatókhoz képest??

Biztonság (kiszámíthatóság).

 

Melyek voltak a legnagyobb aggodalmaid, amikor új voltál a pozíciódban, és később kiderült, hogy feleslegesen aggódtál?

Megfelelés.

 

Mit gondolsz, hol vagy előnyben a fiatalabb munkatársaidhoz képest?

Tapasztalat.

 

Mit tanácsolnál egy korodbeli személynek, aki azon gondolkodik, hogy az IKEA-nál kezd dolgozni, vagy egy IKEA-s kiválasztási folyamatra készül?

Bátran adja önmagát!